Diversidad generacional

Nos anticipamos y aseguramos el talento que tenemos y que vamos a necesitar en el futuro, con programas específicos que aseguran la transmisión del conocimiento de los más seniors a las nuevas incorporaciones, impulsando además las llamadas profesiones del futuro.

Talento senior

Nos adelantamos a los desafíos demográficos mundiales, gestionando el talento más senior dentro de la Compañía con diferentes iniciativas.

Generacciona

Formamos parte del observatorio de generación y talento que promueve la gestión activa de la diversidad generacional.

Conoce más

Dos personas se dan un apretón de manos en el pasillo de una oficina. Edad

Profesionales con experiencia

Ofrecemos retos para seguir creciendo, ofreciendo nuevas metas y proyectos que se adapten a diferentes niveles.

Talento joven

En Repsol aposamos por los más jóvenes, brindado la posibilidad de que puedan completar sus estudios especializándose en distintas áreas, ganando experiencia profesional, y puedan también acceder a su primer empleo.

Formación y experiencia

Ofrecemos diversos programas a los más jóvenes para que puedan ganar experiencia y empezar a formar parte del equipo Repsol.

Estudiantes y graduados

Becas

Somos una compañía donde damos formación en diferentes áreas, apoyando al talento y contribuyendo a su crecimiento.

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