Un buen clima laboral lo es todo.
La opinión de las personas que forman parte de Repsol es fundamental para establecer un diagnóstico de la compañía y sus objetivos; de los aspectos a mejorar para continuar avanzando por el camino de la excelencia.
Estudio de Clima. Una apuesta por la mejora.
Se llevó a cabo una gran iniciativa para conocer la opinión del equipo humano que forma parte de Repsol.
El Estudio de Clima sondeó la opinión de los empleados sobre su puesto, sobre la gestión de personas, organización y agilidad en los procesos de trabajo, sobre los jefes y responsables de equipo, sobre el proyecto de empresa y los valores, sobre seguridad y comunicación.
Esta información mostró nuestros puntos fuertes y los aspectos susceptibles de mejora. Y todo sobre una única base: el diálogo.
Nuestros empleados: nuestros mejores embajadores
El resultado de esta encuesta a nivel mundial reveló el alto grado de satisfacción de las personas que forman parte de Repsol. 7 de cada 10 se sentían orgullosos de trabajar en nuestro equipo.
Participaron más del 80% de la plantilla mundial, un dato que manifiesta la involucración y el interés personal por el éxito del proyecto.
Dinos quién eres y que quieres hacer.
Última actualización: 2 oct 2008