Nuestro sistema de gestión incorpora exigentes requerimientos y las mejores prácticas internacionales.

Los principios en materia de seguridad y medio ambiente de Repsol están definidos en nuestra la Política de Salud, Seguridad y Medio Ambiente. En ella, asumimos el compromiso de cumplir con los requisitos legales vigentes en cada lugar, así como de establecer estándares comunes de comportamiento en materia de seguridad, salud y de medio ambiente en todo el ciclo de actividades, con independencia del área geográfica. También asumimos el compromiso de desarrollar nuestras actividades considerando como valores esenciales la seguridad, la salud de las personas y la protección del medio ambiente.
Esto lo conseguimos a través del sistema de gestión de seguridad y medio ambiente, la base de la gestión de estas materias, constituido por normas, procedimientos, guías técnicas y herramientas de gestión que son de aplicación en todas las actividades de la compañía y que incorporan exigentes requerimientos, estando en continua actualización para su actualización de acuerdo a las mejores prácticas del sector.
Conforme al principio de liderazgo y gestión integrada de la Política de Salud, Seguridad y Medio Ambiente, corresponde a las unidades de negocio la responsabilidad de la gestión ambiental y de seguridad. Por ello, cada negocio cuenta con una organización de medio ambiente y seguridad propia, adaptada a sus características y necesidades.
La compañía dispone de una norma corporativa de gestión del riesgo de seguridad y medio ambiente en activos industriales para asegurar que los riesgos que pueden afectar a la seguridad de las personas, las instalaciones y el medio ambiente están identificados, estudiados y minimizados a lo largo de todo el ciclo de vida de los activos industriales. Esta norma establece los estudios ambientales a realizar en cada etapa del ciclo de vida. La norma ha incluido el desarrollo de planes de negocio para adaptar las instalaciones a lo requerido por dicha normativa.
Adicionalmente, en 2011 se ha aprobado un estándar corporativo para establecer pautas comunes para la realización de las evaluaciones de impacto ambiental, social y de salud en todas las operaciones de la compañía. Esta norma se centra fundamentalmente en los aspectos de derechos humanos y de salud así como en la integración de los anteriores con los medioambientales. En concreto, en la parte ambiental, la norma desarrolla los estudios que se aplicarán a todos los nuevos proyectos: Identificación de recursos y peligros ambientales, línea de base ambiental, evaluación de impacto ambiental y plan de monitorización.
En cuanto a prevención de derrames, la compañía dispone de una norma de Gestión de derrames marinos y fluviales, que tiene por objeto la gestión de los incidentes producidos por derrames marinos y fluviales de hidrocarburos y sustancias nocivas y potencialmente peligrosas, en cumplimiento de la política de Seguridad, Salud y Medio Ambiente de la compañía.
La realización de auditorías contrasta la eficacia de nuestro sistema de gestión, promueve la mejora de la protección de nuestras instalaciones y trabajadores y mejora el control de los riesgos. Anualmente, ponemos en marcha un plan de auditorías de seguridad y medio ambiente que contempla tanto auditorías externas (voluntarias de certificación y/o legales) como auditorías internas “cruzadas”, realizadas por personal cualificado de un centro distinto al centro auditado. Este plan de auditorías ambientales y de seguridad es un instrumento que forma parte de nuestros sistemas de gestión ambiental y de seguridad. Contiene un programa planificado y la ejecución de las auditorías ambientales y/o de seguridad realizadas en nuestros centros operativos y áreas funcionales, así como su posterior evaluación y seguimiento.
Para más información sobre las auditorías realizadas a 31 de diciembre de 2011 ver tabla de “Auditorías de seguridad y medio ambiente realizadas en 2011”
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Llevamos a cabo una certificación paulatina de nuestras instalaciones acordes a normativas internacionales. Nuestro sistema de gestión de seguridad y medio ambiente está alineado con las normas internacionales OHSAS 18001 e ISO 14001. Desde hace años, impulsamos la certificación creciente de nuestros centros según dichos estándares como manera de promover la mejora continua y obtener una validación externa de los sistemas de gestión que proporciona un respaldo añadido frente a las distintas partes interesadas.
Para más información sobre los principales centros certificados a 31 de diciembre de 2011 por actividades ver tablas de “Principales certificaciones OHSAS 18001 por actividades en 2011”
y “Principales certificaciones ISO 14001 por actividades en 2011”
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Promovemos la capacitación del personal de acuerdo a sus responsabilidades y actividades, en particular, en aquellas personas directamente implicadas en la gestión, operación, mantenimiento de las instalaciones y sistemas y a aquellas personas que se relacionan y tienen responsabilidades directas sobre los clientes, proveedores y contratistas, ya que se considera la formación en materia de seguridad una de las acciones más efectivas para mejorar la gestión y el desempeño.
La formación en seguridad y medio ambiente se dirige tanto a personal propio como a contratistas, por lo que exigimos a nuestros contratistas la formación necesaria para poder desempeñar su actividad dentro de la compañía.
Hemos intensificado los programas de formación a contratistas, con el fin de mejorar el control de las situaciones de riesgo típicas de las actividades de la compañía. Se desarrollan programas de seguimiento, a través de reuniones con los responsables de seguridad y medio ambiente de las empresas contratistas, con el fin de evaluar el cumplimiento de la normativa de seguridad y medio ambiente, de analizar las medidas de coordinación de actividades de corrección que estimamos oportunas.
La compañía considera que todos los empleados, sea cual sea su puesto de trabajo, categoría profesional o ubicación geográfica, son responsables de su propia seguridad, conforme a sus funciones específicas, así como de contribuir a la seguridad del conjunto de compañía. Por ello, la compañía impulsa la formación de todo el personal, de acuerdo al modelo de itinerario de Formación en seguridad y medio ambiente diseñado durante 2008.
Por último, Repsol dispone de distintos canales de comunicación interna que utiliza para difundir la normativa y la documentación técnica de seguridad y medio ambiente, y para compartir la información relevante y los hechos más destacados en este ámbito. Entre ellos se encuentran la revista “Conecta”, el boletín electrónico “Entre nosotros” y la intranet de la compañía “Repsolnet”.
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Última actualización: 24 de mayo de 2012
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